Performance Test Engineer

Esta oferta de trabajo no se encuentra disponible en tu país. Definir el proceso, los resultados y las herramientas de certificación del rendimiento de extremo a extremo. Desarrollar y ofrecer marcos de automatización para la ingeniería del rendimiento, la supervisión, el registro, las alertas y la elaboración de informes. Integrar estos marcos con la canalización CI / CD. Requisitos : Ofrecemos : Ofrecemos : Prestaciones superiores de ley. 100% remoto Contrato con cliente. Esquema 100% nominal con pago quincenal. Horario de Lunes a Viernes de 9 : 00 am a 6 p.m. Requisitos : Inglés avanzado 5 años mínimo, 11 años máximo Experiencia previa con Load Runner y creación de scripts, definición de escenarios, etc. Experiencia con herramientas de pruebas de carga, herramientas de perfilado y pruebas de regresión. Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas; capacidad para proporcionar soporte técnico "práctico" y análisis en función de las necesidades. Experiencia con el desarrollo de plataformas orientadas a servicios utilizando JAVA, JEE, Spring Framework, HA Hadoop, AWS y OpenStack Cloud Experiencia con soluciones basadas en Cloud Foundry, Pivotal Cloud Foundry, VMware cloud, Experiencia con soluciones basadas en Open Shift Experiencia con las últimas tecnologías Open Source Cloud - Big Data (Spark, Hadoop), Cassandra, Mesos, Kubernetes, Kafka NoSql, Docker, etc. Conocimiento de redes IP, VPN's, DNS, balanceo de carga y firewalling Familiaridad con cualquier herramienta de monitorización como Nagios, AppDynamics, interscope, SiteScope, Kivana, Splunk. Se requiere un enfoque centrado en la entrega, práctico, impulsado por los datos, orientado al detalle con una clara responsabilidad por el rendimiento y la ejecución. Experiencia en pruebas de rendimiento de proyectos de sistemas distribuidos con experiencia en profundidad en el marco J2EE, bases de datos relacionales Oracle, Middleware y la comprensión de los sistemas abiertos. Sólidas dotes de liderazgo para guiar y orientar el trabajo del personal con menos experiencia. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, interpersonales, de facilitación y de presentación son esenciales para tener éxito en este puesto. Ser capaz de trabajar bien en equipo con grandes dotes de liderazgo, comunicación y presentación. Capacidad para trabajar con gran impacto en múltiples compromisos simultáneos.

Click Here & Apply